Kirchenmusiker/in
© Herbert Straßfeld
gesucht für den kgv Inden/Langerwehe zum 01.01.2027 , Beschäftigungsumfang 100 %, dies entspricht z. Zt. 39 Wochenstunden, unbefristet.
Im Kirchengemeindeverband Inden/Langerwehe bieten wir eine Stelle als Kirchenmusiker/in an.
Die Gemeinden Inden und Langerwehe (ca. 24.000 Einw.), gelegen zwischen Köln und Aachen, bieten durch ihre Nähe zum Nationalpark Eifel gute Voraussetzungen für eine positive Work-Life-Balance. Es besteht eine ausgezeichnete Infrastruktur durch unmittelbaren Anschluss an die A4, den ÖPNV, Bildungs- und Betreuungsangebote, umfassende medizinische Versorgung und Digitalisierung.
Wir bieten bei Bedarf ein geräumiges Einfamilienhaus mit großem Garten in ruhiger, zentraler Lage zur Miete an.
Ihre Verantwortung:
- Musikalische Gestaltung der Liturgie, wie Eucharistiefeiern, sakramentale Feiern, Wort- und Gebetsgottesdienste, Wahrnehmung konzertanter Aufgaben
- Instrumenten- und Notenpflege, Pflege der gemeindeeigenen Musikinstrumente und Verwaltung des Notenmaterials
- Unterstützung, Koordination und Weiterentwicklung der Arbeit von kirchenmusikalischen Gruppen sowie deren Leitung
- Wahrnehmung und Dokumentation von Koordinations- und Ausbildungsaufgaben innerhalb der Struktur des Pastoralen Raumes, dazu gehören auch solche, die das Bistum festlegt
- Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen für Kirchenmusiker/innen im Pastoralen Raum durch Aus- und Weiterbildungsangebote sowie die Übernahme von Ausbildungsinhalten nach Vorgabe der vom Bistum veranlassten Ehrenamts- und Nebenamtsschulungen
Ihr Profil:
- Identifikation mit den Zielen, Werten und Aufgaben der Katholischen Kirche
- mindestens ein B-Examen oder einen Bachelor-Abschluss in katholischer Kirchenmusik
- Erfahrung in der Chorleitung und im Umgang mit Laiensängern
- Mobilität und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
Wir bieten:
- Umfangreiche Einarbeitung
- Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitgliedschaft in der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
- Möglichkeit zur Vermittlung eines Einfamilienhauses zur Miete
Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aussagefähige, vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 31.08.2026 an:
Katholischer Kirchengemeindeverband Inden/Langerwehe
z. Hd. Frau Mirjam Lau
Auf den Kämpen 1
52379 Langerwehe
oder per E-Mail an: mirjam.lau@bistum-aachen.de
Küster/in in Voll- oder Teilzeit
© Markus Hein / pixelio.de
gesucht für den kgv Inden/Langerwehe zum 01.01.2027 , Beschäftigungsumfang 100 %, dies entspricht z. Zt. 39 Wochenstunden, unbefristet. Diese Position kann sowohl in Vollzeit als auch durch ein Jobsharing-Tandem mit zwei Personen mit jeweils 20 Stunden besetzt werden.
Im kgv Inden/Langerwehe wollen wir eine Stelle als Küster/in neu besetzen.
In unserem Kirchengemeindeverband sind in den unterschiedlichen Feldern der Liturgie, der Katechese und der Caritas viele angestellte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie eine große Anzahl Ehrenamtlicher tätig.
Ihre Verantwortung:
- Wahrnehmung von liturgischen Aufgaben, wie z. B. die Vor- und Nachbereitungen der Gottesdienste, der Sakramentenspendungen, der Prozessionen usw.
- Erledigung von allgemeinen Küsteraufgaben, z. B. Sicherstellung der Schließ- und Läutedienste, Blumenschmuck im Kirchenraum, Pflege der Kirchengewänder
- Ausführung von dienstlichen Einzelaufträgen im Rahmen der Küstertätigkeit bei betrieblicher Notwendigkeit
Ihr Profil:
- Identifikation mit den Zielen, Werten und Aufgaben der Katholischen Kirche
- Küsterprüfung (ggf. nachzuholen), fachliche Einarbeitung wird ermöglicht
- Mobilität und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Umfangreiche Einarbeitung
- Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung in Absprache
- Mitgliedschaft in der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und gleicher persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre aussagefähige, vollständige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 31.10.2026 an:
Katholischer Kirchengemeindeverband Inden/Langerwehe
z. Hd. Frau Mirjam Lau
Auf den Kämpen 1
52379 Langerwehe
Oder per E-Mail an: mirjam.lau@bistum-aachen.de